10月9日至10日,醫(yī)院召開2024年下半年工作務(wù)虛做實(shí)部署會(huì),深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆三中全會(huì)精神,進(jìn)一步凝聚改革共識(shí)、推進(jìn)改革攻堅(jiān)、深化改革思路。醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子成員,內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)正、副處級(jí)干部,黨務(wù)行政部門正科級(jí)干部,黨支部書記,各臨床科室主任,總護(hù)士長、護(hù)士長,各研討組成員參加了會(huì)議。大會(huì)由醫(yī)院黨委副書記趙建民主持。
為最大限度地凝聚各方智慧和力量,本次大會(huì)設(shè)立了職能部門、內(nèi)科系統(tǒng)、外科系統(tǒng)、教學(xué)、科研、分工會(huì)主席群團(tuán)、護(hù)理系統(tǒng)、黨支部書記、醫(yī)技以及離退休高級(jí)專家十個(gè)研討組,各研討組緊密圍繞醫(yī)院晉位升級(jí)方案和2024年工作要點(diǎn),聚焦“晉位升級(jí)、績效改革、人才工作、服務(wù)保障、教研發(fā)展、黨務(wù)工作”六大主題,展開多維度、深層次的交流討論,共謀務(wù)實(shí)良策,共促醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展。
會(huì)上,醫(yī)院黨委副書記、院長蔡超就上半年重點(diǎn)工作開展情況作了總結(jié)。蔡超充分肯定了醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)水平、教學(xué)科研工作、運(yùn)營管理機(jī)制、現(xiàn)代化醫(yī)院治理體系等各項(xiàng)工作取得的積極成效,構(gòu)建了醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展全新局面,同時(shí),鮮明地指出當(dāng)前工作中仍然存在效率不高、質(zhì)量不高、進(jìn)度緩慢、距離預(yù)期目標(biāo)有較大差距等問題。要求相關(guān)責(zé)任部門要進(jìn)一步統(tǒng)一思想,聚焦難點(diǎn)、堵點(diǎn),精準(zhǔn)發(fā)力,研判提出下一步加快項(xiàng)目建設(shè)、推動(dòng)工作開展的有效辦法,全力破解制約發(fā)展瓶頸,加快推動(dòng)滯后重點(diǎn)工作提速進(jìn)位,穩(wěn)步推進(jìn)各項(xiàng)工作有序開展,確保醫(yī)院全年目標(biāo)任務(wù)圓滿完成。
在各分會(huì)場,十個(gè)研討組的244名職工代表圍繞主題展開探討,對(duì)醫(yī)院發(fā)展中面臨的突出問題不回避、不掩飾,談形勢(shì)、擺問題、講思路,結(jié)合各自部門工作實(shí)際探索解決路徑,并對(duì)醫(yī)院晉位升級(jí)方案和教學(xué)部的11項(xiàng)制度提出意見。各分會(huì)場研討氣氛熱烈,很好地實(shí)現(xiàn)了思想的碰撞、觀點(diǎn)的交鋒、方法的匯聚,為務(wù)實(shí)高效地推進(jìn)醫(yī)院各項(xiàng)工作貢獻(xiàn)了智慧和力量。
10月10日總結(jié)大會(huì)上,各研討組匯報(bào)人依次對(duì)本組研討情況進(jìn)行總結(jié)匯報(bào)。
會(huì)上,醫(yī)院黨委委員、紀(jì)委書記劉玉龍通報(bào)了前一天的參會(huì)情況。
在聽取了各組總結(jié)匯報(bào)后,蔡超院長對(duì)醫(yī)院下半年各項(xiàng)工作進(jìn)行了周密部署。他指出,要深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆三中全會(huì)精神,始終堅(jiān)持以人民健康為中心,樹立“大健康”理念。下半年工作艱巨任務(wù)繁重,全院上下要緊盯短板弱項(xiàng),理清思路對(duì)策,細(xì)化工作舉措,以事不避難,擔(dān)當(dāng)作為的精氣神和抓鐵有痕、踏石留印的硬作風(fēng)完成全年工作任務(wù)。一是要?jiǎng)?chuàng)新驅(qū)動(dòng),提升效能。優(yōu)化資源配置,提升運(yùn)營效率;加快推進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè);積極構(gòu)建知識(shí)型醫(yī)聯(lián)體體系。二是要公平公正,激發(fā)活力。優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),實(shí)現(xiàn)人崗匹配;引入多元化的評(píng)價(jià)指標(biāo)和科學(xué)的考核方法,積極探索新的績效激勵(lì)機(jī)制;加大滿意度提升系列項(xiàng)目的推進(jìn)力度。三是要引育并重,打造團(tuán)隊(duì)。注重人才培養(yǎng)和梯隊(duì)建設(shè),建立內(nèi)外并重的高層次人才激勵(lì)機(jī)制,樹立醫(yī)院航行系列人才品牌;進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)科帶頭人和骨干醫(yī)生的培養(yǎng),打造更多高素質(zhì)、專業(yè)化的醫(yī)療團(tuán)隊(duì)。四是要優(yōu)化流程,提升質(zhì)量。做好流程“減法”,提升服務(wù)效能;注重患者就醫(yī)體驗(yàn)的提升工作,及時(shí)了解患者的需求和意見,探索服務(wù)創(chuàng)新模式;加強(qiáng)醫(yī)院文化建設(shè),做好職工暖心工程,推進(jìn)職工之家建設(shè)。五是要科教興院,促進(jìn)轉(zhuǎn)化。積極推進(jìn)新媒體促進(jìn)學(xué)科發(fā)展系列項(xiàng)目,實(shí)現(xiàn)資源共享和優(yōu)勢(shì)互補(bǔ);優(yōu)化科研資源配置,推動(dòng)醫(yī)院科研成果的產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程,為臨床提供有力支持。六是要加強(qiáng)引領(lǐng),發(fā)揮作用。充分發(fā)揮醫(yī)院黨委的領(lǐng)導(dǎo)核心作用,加強(qiáng)黨的組織建設(shè)和思想建設(shè)工作;持續(xù)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作力度;完善干部選拔任用機(jī)制,形成干部考核評(píng)價(jià)和監(jiān)督的長效機(jī)制。
學(xué)校黨委委員、醫(yī)院黨委書記張立東在總結(jié)講話中明確了召開此次會(huì)議的目的,實(shí)事求是地指出醫(yī)院短期和長期存在的問題,一針見血,直指問題根本。他表示,學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)好黨的二十屆三中全會(huì)精神是醫(yī)院近期一項(xiàng)重要的政治任務(wù)。此次務(wù)虛會(huì),各研討組提出的觀點(diǎn)反映了對(duì)當(dāng)前形勢(shì)的深刻認(rèn)識(shí),準(zhǔn)確分析了醫(yī)院運(yùn)行中亟待解決的問題,進(jìn)一步統(tǒng)一思想,凝聚共識(shí),提振精神,鼓足干勁。
張立東就如何做好下一步的工作提出具體要求,集中體現(xiàn)為“十一個(gè)”聚焦。一是聚焦黨建引領(lǐng),凝聚黨心民心。黨委要進(jìn)一步發(fā)揮把方向、管大局、做決策、促改革、保落實(shí)的作用,嚴(yán)格落實(shí)黨委領(lǐng)導(dǎo)下的院長負(fù)責(zé)制,將黨的領(lǐng)導(dǎo)融入管理決策和治理環(huán)節(jié)。二是聚焦行風(fēng)建設(shè),打造風(fēng)清氣正的就醫(yī)環(huán)境。要以整治群眾身邊腐敗問題為切入點(diǎn),積極回應(yīng)患者需求和期待,在營造良好的就醫(yī)環(huán)境、優(yōu)化就醫(yī)服務(wù)流程、暢通醫(yī)患溝通渠道等方面,拿出實(shí)際舉措。三是聚焦國考晉位,凝聚醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展的強(qiáng)大合力。要直面國考反映出的問題和挑戰(zhàn),按照一院一策、一科一策制定目標(biāo)計(jì)劃。將績效考核各項(xiàng)指標(biāo)納入到各職能部門的日常監(jiān)管體系中。四是聚焦人才強(qiáng)院,引育并重激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的動(dòng)力。要從制度層面明確人才的薪酬待遇、考核管理等具體內(nèi)容,一人一策。注重加強(qiáng)對(duì)內(nèi)部人才的培育力度,規(guī)劃好人才的成長路徑。要為有意愿為醫(yī)院繼續(xù)貢獻(xiàn)力量且身體健康的退休臨床人才重新建立體系制度,讓其繼續(xù)發(fā)揮優(yōu)質(zhì)人才的作用。五是聚焦干部風(fēng)貌,打造知敬畏、有擔(dān)當(dāng)、善作為的干部隊(duì)伍。全體干部是醫(yī)院各項(xiàng)決策部署能否落地的推動(dòng)者、執(zhí)行者。要提高政治站位,融入醫(yī)院的建設(shè)大局,增強(qiáng)干事創(chuàng)業(yè)本領(lǐng),嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩,不忘初心、服務(wù)人民,做忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)暮细窀刹俊A蔷劢贯t(yī)療質(zhì)量,改善人民群眾的就醫(yī)滿意度。要按照國家全面提升醫(yī)療質(zhì)量行動(dòng)的具體要求,健全組織體系,完善管理制度,優(yōu)化工作機(jī)制,嚴(yán)格診療行為。逐步推動(dòng)5個(gè)專項(xiàng)行動(dòng),提升重大疾病診治能力和醫(yī)療質(zhì)量的安全水平,持續(xù)改善人民群眾對(duì)醫(yī)療服務(wù)的滿意度。七是聚焦績效改革,不斷優(yōu)化薪酬分配制度。按照優(yōu)化分配、強(qiáng)化考核、信息賦能、操作便利的原則,制定績效改革方案。要勇于啃硬骨頭,碰釘子,打破不合理的績效分配方案,切實(shí)體現(xiàn)多勞多得優(yōu)績優(yōu)酬,提高廣大一線職工的積極性和滿意度。八是聚焦就醫(yī)體驗(yàn),打造以患者為中心的患者文化。在現(xiàn)有醫(yī)院文化的基礎(chǔ)上做深以患者為中心的患者文化,將其貫穿于醫(yī)療服務(wù)的各個(gè)環(huán)節(jié),推動(dòng)形成流程更科學(xué),模式更連續(xù),服務(wù)更高效,環(huán)境更舒適,態(tài)度更體貼的醫(yī)療服務(wù)模式。九是聚焦第七次黨代會(huì),擘畫好未來五年的發(fā)展藍(lán)圖。各部門、黨總支、黨支部要以高度的政治責(zé)任感籌備開好醫(yī)院的第七次黨代會(huì),通過多種形式營造黨代會(huì)的濃厚氛圍,及時(shí)總結(jié)推廣優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)、鼓舞士氣、提振信心。十是聚焦全面從嚴(yán)治黨,建設(shè)風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境。深入落實(shí)黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任,強(qiáng)化對(duì)重點(diǎn)崗位、關(guān)鍵少數(shù)的監(jiān)督和廉政風(fēng)險(xiǎn)防控力度。定期進(jìn)行廉政教育和警示教育,持續(xù)打造具有附屬醫(yī)院特色的廉潔主題教育陣地,強(qiáng)化廉政文化的建設(shè)。十一是聚焦改革步伐,抓住新時(shí)代的發(fā)展機(jī)遇。全院上下要堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),深入領(lǐng)會(huì)和貫徹國家衛(wèi)健委的一系列政策精神,深刻把握衛(wèi)生健康事業(yè)全面深化改革的新方向。
張立東強(qiáng)調(diào),要以只爭朝夕的斗爭精神,錨定高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo),全面梳理醫(yī)院存在的問題,著力深化以公益為導(dǎo)向的醫(yī)院改革,堅(jiān)定信心、擔(dān)當(dāng)實(shí)干、持之以恒,確保全年工作收好官。
來源:黨委辦公室宣傳科 杜鈴
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