為深入貫徹黨的二十大和中央人才工作會(huì)議精神，全面落實(shí)自治區(qū)黨委、政府人才工作部署，持續(xù)深化職稱制度改革，近日，醫(yī)院人力資源部開展2024年衛(wèi)生系列專業(yè)技術(shù)人員高級職稱評審工作，共有500余名職工參與此次評審。

根據(jù)內(nèi)蒙古自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳工作部署，我院成為自治區(qū)首批下放職稱評審權(quán)限試點(diǎn)單位。在此次高級職稱評審工作中醫(yī)院改革創(chuàng)新，打破傳統(tǒng)評價(jià)模式，采取分系列、分賽道的量化評分方式，并首次納入科室評價(jià)機(jī)制，從多維度全面評估醫(yī)務(wù)人員在實(shí)踐工作中的綜合表現(xiàn)。

本次高級職稱評審工作的圓滿結(jié)束，進(jìn)一步激發(fā)了醫(yī)院人才隊(duì)伍的活力與創(chuàng)造力，強(qiáng)化了專業(yè)技術(shù)人才的選拔與培養(yǎng)機(jī)制，為醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的人才支撐。